雇用保険法

雇用保険法
雇用保険の加入条件

雇用保険は主に労働者が失業した際に給付を受けることができる保険です。 しかし、労働者全員が加入できるわけではありませんが、要件を満たせば必ず加入しなければならない保険です。 加入条件は3つです。 31日以上働く見込みがあ […]

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制度説明
雇用保険料率引き上げ

雇用保険といえば一番有名なのが求職者給付だと思います。 他にも育児休業や雇用調整助成金は雇用保険料を財源としています。 その雇用保険料率が今年度から上がります。 雇用調整助成金でばら撒き過ぎたのか、求職者給付が多かったの […]

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